金融界(jiè)6月2日消(xiāo)息(xī) 民政部等(děng)四部门发布关(guān)于做好2023年普通高校(xiào)毕业生到城(chéng)乡(xiāng)社区就业工作的(de)通知(zhī)。其(qí)中太原市长热线电话是多少号，太原市长热线电话号码查询提出，加大从(cóng)高校毕业生中定向招聘社(shè)区(qū)专职工作(zuò)人员(yuán)的工(gōng)作力度(dù)，综合(hé)考虑本地高校(xiào)毕业(yè)生数量、报考社区专职(zhí)工(gōng)作人(rén)员意愿等(děng)因素，科学设定(dìng)定向招聘高校(xiào)毕业生的社区(qū)专(zhuān)职工作人员岗位（以下简称“定向招聘岗位”）数量(liàng)，鼓励2023年(nián)定向招聘岗位数(shù)量不(bù)少于2022年。各地社区专职工(gōng)作人员(yuán)定向招聘(pìn)2023届(jiè)高校毕(bì)业生工作须于8月31日前完成。定向招聘岗位优先向(xiàng)困难高校毕业(yè)生(shēng)倾斜。

　　具体通(tōng)知如下：

　　一、统筹做(zuò)好社区专职工作人员招(zhāo)聘工作。各地要对照“十四(sì)五”期(qī)末每万城镇常(cháng)住人口拥有社区工作者18人的规划(huà)目标(biāo)，进(jìn)一步充实社区工作力量，统筹社区专职工作人员现(xiàn)有(yǒu)空岗待招聘、因(yīn)退休(xiū)离职待招聘(pìn)、新增(zēng)待招(zhāo)聘岗位等需求，科学拟订本(běn)地(dì)区2023年(nián)社区专职工(gōng)作人(rén)员年度(dù)招聘计划。以县（市(shì)、区、旗）为单位，统一规范社区(qū)专职工作人员选聘程(chéng)序(xù)和资格条件，由民政、人力资源社(shè)会保(bǎo)障等部门共同组织实施。原(yuán)则上2023年所有新招(zhāo)聘社(shè)区专职工作人(rén)员岗位(wèi)全部面向(xiàng)高校毕业(yè)生开放(fàng)。鼓(gǔ)励具备条件的(de)行政村积(jī)极吸纳(nà)高校毕业生(shēng)到村(cūn)担任村务工作者(zhě)。

　　二、重点做好定向招(zhāo)聘高校毕业生工作。加(jiā)大从高(gāo)校毕业生(shēng)中定(dìng)向招聘社区专职工作(zuò)人员的(de)工作力度，综合考虑本地高校毕(bì)业生数(shù)量、报(bào)考社区专职工作人员意愿(yuàn)等因素，科学设定定向招聘高(gāo)校毕业(yè)生(shēng)的(de)社区专职工作人员岗位（以下(xià)简称“定向招(zhāo)聘(pìn)岗(gǎng)位”）数量，鼓励(lì)2023年定向招聘岗位数量不(bù)少于2022年。各地社区专职(zhí)工作(zuò)人员定向招聘2023届(jiè)高校毕业生工作须于8月31日前完(wán)成(chéng)。定(dìng)向(xiàng)招聘岗位(wèi)优先向(xiàng)困难高校(xiào)毕业生倾(qīng)斜(xié)。

　　三、发展城乡社(shè)区服务吸纳就业。贯彻落实《“十四五(wǔ)”城乡(xiāng)社区服务体系建设规(guī)划》，鼓励在社区发展养老(lǎo)、托育、家(jiā)政、物业、健康(kāng)等生活性服务，支持相关企(qǐ)业、事业单位、社会组织在城乡社区(qū)设置服务网点或(huò)开(kāi)展(zhǎn)社区服务，对吸纳高(gāo)校(xiào)毕业生就业的小微企业，符合条件的按规定落实太原市长热线电话是多少号，太原市长热线电话号码查询社会保险补贴(tiē)等帮(bāng)扶政策(cè)。高校毕(bì)业生在城乡社区服务(wù)领(lǐng)域(yù)创业(yè)，符合(hé)条件的，可申请(qǐng)最(zuì)高20万元的个人创业(yè)担(dān)保(bǎo)贷款，由(yóu)财政(zhèng)给予贴息；鼓(gǔ)励利用社区综合服务(wù)设施为(wèi)高校毕业生(shēng)在城(chéng)乡社区服(fú)务领域创业提供必要的场(chǎng)地支持。高校毕业(yè)生在城(chéng)乡(xiāng)社区服(fú)务领域灵活就(jiù)业(yè)的，符合条件的(de)可申请获(huò)得社(shè)会(huì)保(bǎo)险补贴。

　　四、开发社(shè)会工作岗位拓(tuò)展(zhǎn)就业空间。进(jìn)一步(bù)增加社会(huì)工(gōng)作就业(yè)岗位，引导(dǎo)高校毕业(yè)生到乡镇（街道）社会工作站开展服务(wù)。鼓励(lì)各地对接辖(xiá)区内(nèi)高(gāo)校，在社会工(gōng)作服务(wù)平台中打造“研究(jiū)生工作站”、“大学生研学实践(jiàn)基地”、“双交流基地”等“政社校”合作(zuò)平台，探索社(shè)会工作(zuò)高(gāo)层次(cì)人才资源集(jí)聚(jù)和合作机(jī)制，为(wèi)吸引社会工作专业高校(xiào)毕(bì)业生(shēng)到基层就业创造积(jī)极(jí)条件。

　　五(wǔ)、设(shè)立就业见习岗(gǎng)位(wèi)促进就业。积极组织社会组织、城乡社区(qū)组织、社区服(fú)务(wù)类企(qǐ)业等参与“百万就(jiù)业见习岗位(wèi)募集计划”，开发一批就业见(jiàn)习岗(gǎng)位，引导高校毕业(yè)生(shēng)到(dào)城乡社区实践服务、增进了解，激发到社区就业的热情。对(duì)见习单位按规定落实就业(yè)见(jiàn)习补贴(tiē)和激励推动政策，对城乡社区(qū)组织见(jiàn)习(xí)期满(mǎn)的见习(xí)人员，可(kě)按(àn)规定同(tóng)等条件下优先招录为(wèi)社(shè)区专职(zhí)工作人员。

　　六、加强高(gāo)校毕业生教育引导(dǎo)。各地各高校(xiào)要强化对在校大学生的理(lǐ)想信念(niàn)和(hé)思(sī)想教(jiào)育，引(yǐn)导在(zài)校大(dà)学生树立科学(xué)的就业观(guān)和成才观，激(jī)励高校毕(bì)业生积(jī)极投身城乡社区等基(jī)层一线锻(duàn)炼锤炼、成(chéng)长成才。要进一步开发社区治(zhì)理和服(fú)务相关(guān)理论和实践课(kè)程，在城(chéng)乡社区设立实习实践基地，组织在校(xiào)大学生走(zǒu)进(jìn)城乡(xiāng)社区，开展实习实践(jiàn)、志愿服务、社会公益等活动，培养做群(qún)众(zhòng)工(gōng)作、链接资源、提供服务、化解矛盾的(de)能力；鼓励社会(huì)资本设立社区创(chuàng)新专项(xiàng)基金，在高校教师指(zhǐ)导下(xià)组建创新(xīn)团队，以乡村产业振兴、智慧(huì)社区建设(shè)等为重点开发便于(yú)就业创业的项目(mù)，激发高校毕业生在城乡(xiāng)社区(qū)创新创业的热情。

　　七(qī)、强化(huà)社区就(jiù)业服务指导。各地公共(gòng)就业(yè)人才服(fú)务机构要及(jí)时收(shōu)集社区岗(gǎng)位招聘信息，通过线(xiàn)上线下各种途径向社会公开发布。国(guó)家(jiā)大(dà)学生就业服务平台(tái)、高校毕业生就(jiù)业服务平台要设立高校(xiào)毕(bì)业生(shēng)城(chéng)乡基(jī)层就业岗位发布专题，汇集发布各(gè)地社区专职工(gōng)作人员招(zhāo)聘信(xìn)息。各地民政(zhèng)部(bù)门要(yào)做好社区专(zhuān)职工(gōng)作人员(yuán)相关(guān)信息的收集和对接，围绕社区专职工作(zuò)人(rén)员(yuán)工(gōng)作性质、工作职责(zé)、职业发展路径、薪酬待遇(yù)等高校毕业生关(guān)心的重点问题加大(dà)宣传力度(dù)，可采取随岗位需求(qiú)信息(xī)一并推送至就业服务平(píng)台、在青(qīng)年群体使(shǐ)用(yòng)较(jiào)多的新(xīn)媒体平台宣(xuān)传(chuán)发布等多种(zhǒng)形式，增(zēng)进高校毕业(yè)生对(duì)社区专(zhuān)职工(gōng)作人员职业的了解。各(gè)地教育、人力资(zī)源社会保障(zhàng)部门和各(gè)高(gāo)校(xiào)要主动创造条件，为面向(xiàng)高校毕(bì)业生精(jīng)准推(tuī)送社区(qū)就业信息、提供社区就(jiù)业服(fú)务指导予(yǔ)以支持(chí)和保障。

　　八、营(yíng)造(zào)拴(shuān)心留人的(de)良好(hǎo)环境(jìng)。以县（市、区、旗）为单(dān)位，做好(hǎo)新入职社(shè)区专职工作(zuò)人员的高校(xiào)毕业生（以(yǐ)下(xià)简(jiǎn)称“新入职高校(xiào)毕业生”）初任培训工作，原则上在入(rù)职6个月之(zhī)内开展3至(zhì)5天的集(jí)中脱(tuō)产培训，灵活(huó)采用以老带新、观摩学(xué)习等(děng)形式开(kāi)展结(jié)对帮带培训，帮(bāng)助新入职(zhí)高校毕业生尽快熟(shú)悉社区情况(kuàng)、投入社区工作。加强对新入职高校毕业生的关(guān)心关爱，在工作(zuò)生活(huó)心理等方面对其(qí)给(gěi)予支持和帮助。加(jiā)大从优秀(xiù)城乡社区工作者中招录（聘）公务员或事业单位工(gōng)作人员特(tè)别(bié)是街道（乡镇）干部力度。大力宣传高校毕(bì)业生(shēng)在社区就(jiù)业创(chuàng)业的(de)优秀(xiù)典型和(hé)先(xiān)进事(shì)迹(jì)，营造广大青年投身(shēn)城乡(xiāng)社(shè)区建设增(zēng)长才干、实(shí)现价值(zhí)的良(liáng)好(hǎo)氛围。

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