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Medical staff可数吗，stuff 15个工作日是多长时间 15个工作日包括周六周日吗

　　15个工作(zuò)日是多长时间？是21天的。关(guān)于15个(gè)工作日是多长时(shí)间以(yǐ)及(jí)15个工作日是多长时间(jiān)是多少天(tiān)，7～15个工作日是(shì)多长时间，15个工(gōng)作(zuò)日是多长时(shí)间呢？，15个工作日到底是多(duō)少(shǎo)天，15个(gè)工作(zuò)日是(shì)多久时间等问题，小编将为你整理以下(xià)的知识答案：

15个工作日包括周六周日(rì)吗

　　15个(gè)工作(zuò)日不包括(kuò)周六周(zhōu)日的。

　　周六周日的(de)话(huà)往(wǎng)后(hòu)顺延(yán),15个Medical staff可数吗，stuff(gè)工作日也就是三(sān)周的时间(jiān)。

　　每一周的法定工(gōng)作日是5天,国有机关和事业单位自(zì)每(měi)周一至周(zhōu)五(wǔ),周六(liù)和周(zhōu)日(rì)为工休日,企业单(dān)位(wèi)可根据实际(jì)情况灵活安排周休息日(rì)。

15个(gè)工作日是多长(zhǎng)时间

　　是21天(tiān)的。

　　15个工(gōng)作日通常应(yīng)当是21天（含公休日6天），每周7天（只有(yǒu)5个工作日），三周就是15个(gè)工作日，可以(yǐ)理解为(wèi)∶连续时间累计(jì)中剔除休(xiū)息日后达到15天。

　　工作日是指(zhǐ)法律规定(dìng)的一昼夜内的工(gōng)作时(shí)间的时数。

　　工作(zuò)日通常分(fēn)为四种，即标(biāo)准工作日(rì)，特殊条件(jiàn)下的缩短工作日、延长工(gōng)作(zuò)日和无定时工作日(rì)。

法律依(yī)据

　　《劳动(dòng)法(fǎ)》第(dì)三十六条(tiáo)

　　国家(jiā)实行劳动者每日工作时间不(bù)超过八小(xiǎo)时(shí)、平(píng)均(jūn)每周工作时间不超(chāo)过(guò)四十四小(xiǎo)时的工时制(zhì)度。

　　第四十一条

　　用人单位由于生(shēng)产经营(yíng)需要，经与工(gōng)会和劳动(dòng)者协商后可以延长(zhǎng)工(gōng)作时间，一般(bān)每日不得(dé)超过一小时；因特(tè)殊原因需要延(yán)长工(gōng)作(zuò)时间(jiān)的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作(zuò)时间每日不(bù)得超过三小时，但是每月(yuè)不(bù)得超过三十六小时。

工作日(rì)起源

　　马克思认为八小时(shí)工(gōng)作制是工人阶级(jí)解(jiě)放的一个必要条件(jiàn)，没有(yǒu)这个(gè)条件(jiàn)，一(yī)切进一步谋(móu)求改善工(gōng)人状况(kuàng)和(hé)解放(fàng)工(gōng)人的尝试，都将遭到失败。

　　于是(shì)在国际共运(yùn)史上，各国工(gōng)人(rén)为(wèi)争取(qǔ)八小时工(gōng)作(zuò)制付出了长(zhǎng)期努力(lì)，

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　　1866年(nián)第一国际日内瓦代表大会根据马克(kè)思(sī)的(de)建议通过了《关于缩(suō)短工作(zuò)日》的决(jué)议，但远(yuǎn)在这之前的1836年，美国(guó)《全国劳工报》就提出：我(wǒ)们相信每(měi)日劳动八小时对于(yú)任何人都(dōu)已经太够了。

　　马(mǎ)克思自己也承认(rèn)：我们建议通过立(lì)法手续吧工作日限制为八小(xiǎo)时。

　　这种(zhǒng)限(xiàn)制是美(měi)国工人的共(gòng)同要求，代(dài)表大会(huì)决(jué)定将使(shǐ)它成为全世界工人(rén)阶级的共同(tóng)行(xíng)动纲(gāng)领。

　　1933年(nián)，美国率(lǜ)先将(jiāng)全国标准工(gōng)作时间改(gǎi)为每周40小(xiǎo)时。

　　受此鼓舞，国际劳工(gōng)组织(zhī)1935年出台的47号(hào)公约规(guī)定每(měi)天(tiān)工(gōng)作时间不能超过8小时(shí)，每周不能超过(guò)40小时，

　　但美国并(bìng)不是灯塔，八小时工作制(zhì)的口号(hào)最早起(qǐ)源于英(yīng)国(guó)。

　　早在1817年(nián)8月，英国空想社会主义者罗伯(bó)特(tè)·欧(ōu)文(wén)就(jiù)提出了八小时工(gōng)作制问题，并(bìng)把它作为理(lǐ)想社会(huì)的重要制(zhì)度。

　　在(zài)这之后(hòu)的1853年，伦敦建(jiàn)筑业工人为争取八(bā)小时(shí)工作制进(jìn)行了罢工，以失败告终(zhōng)，直到1886年5月1日，芝加哥四万多(duō)名工人与(yǔ)警察发生激烈冲突，喊出八小时工(gōng)作，八小(xiǎo)时休息，八小时Medical staff可数吗，stuff归自己的口(kǒu)号，暴力迫使当(dāng)局允许工人每天只工作八小时。

　　由于芝(zhī)加哥(gē)大罢工的成功，1889年7月(yuè)14日召开(kāi)的第二(èr)国际第一次大会上，法国代表拉文提(tí)议：把1886年(nián)5月1日美国工人争(zhēng)取八小时工作制的斗争日，定为(wèi)国(guó)际无产阶级的共同节日。

　　但国(guó)际(jì)共运并不(bù)能独揽功(gōng)劳，人(rén)类偷(tōu)懒史(shǐ)另(lìng)有一(yī)条独立脉络。

　　早在(zài)19世纪(jì)50年代(dài)中期，澳大(dà)利(lì)亚的(de)石匠们就开始为争取八小时工(gōng)作制斗争(zhēng)，

　　继1849年美国(guó)加(jiā)利福(fú)尼亚(yà)发现金矿(kuàng)之后(hòu)，1851年在澳大(dà)利亚也(yě)发(fā)现了金矿，淘金热马(mǎ)上(shàng)登(dēng)陆澳洲，造成澳大利亚劳动(dòng)力短缺(quē)，工(gōng)作强度增(zēng)加。

　　缩(suō)短工作时间(jiān)成为澳大(dà)利亚工人们(men)关心的(de)问题。

　　1855年(nián)，澳(ào)大利亚的石匠们就在(zài)同业(yè)公会的框架内率先实(shí)现了八小时工作制。

　　到19世纪90年(nián)代，澳(ào)大利(lì)亚基本上(shàng)实(shí)现(xiàn)了八小时工作制。