今(jīn)天给各位分享税法(fǎ)计算基数怎(zěn)么算的(de) ，其(qí)中也会对税费的(de)计算基数进行解释，如果能碰(pèng)巧解决你现在面(miàn)临的问题，别忘了关注本站 ，现在开始吧！

本文目(mù)录一览(lǎn)：

• 1 、工资(zī)扣税基数是怎(zěn)么算出来的
• 2、个(gè)税计税基数怎么算
• 3、个(gè)人所得税(shuì)的基数是如何计算(suàn)的
• 4 、工资计税(shuì)基数怎(zěn)么(me)算?
• 5、企业的所得税的计算基数是什么
• 6、企业所(suǒ)得税计税基数(shù)

工资扣税基数是怎么算出来(lái)的(de)

工(gōng)资的(de)个人所得税计算(suàn)方法：应(yīng)纳的所得税=应纳税所得额*适用(yòng)税率 应纳税(shuì)所得额=月度收入-5000元（起(qǐ)征点）-专项扣除(chú)（三险一(yī)金等）-专项附加(jiā)扣除(chú)-依法确定的其他扣(kòu)除 。

在此基础上计算出来的应纳税额(é)才是工资扣(kòu)税基数。 而依据扣税基数，与个人所得税(shuì)法(fǎ)中(zhōng)规定的个税(shuì)征收税率 、扣除速算数，由企业(yè)直接在发放员(yuán)工工资之前 ，将(jiāng)个人(rén)扣除掉。

工资(zī)扣(kòu)税基数是(shì)怎(zěn)么算出(chū)来的(de) 工(gōng)资扣税基数不(bù)是算出来的，是个人所得税税法规定(dìng)的 。 个税起征(zhēng)点是(shì)5000。

工资(zī)、薪(xīn)金所得，适用7级超额累进(jìn)税率，按月应纳税所得额(é)计算征(zhēng)税。该税率按(àn)个人月工资、薪金(jīn)应税所(suǒ)得额划分级距 ，最(zuì)高(gāo)一级为45%，最低一(yī)级为3%，共7级 。

个税(shuì)计(jì)税基数怎么算(suàn)

1、法律主观：个税的计(jì)算方式：应缴纳所得(dé)额=税(shuì)前(qián)工资收(shōu)入金额(é)-五险一金(个人(rén)缴(jiǎo)纳部分)-费用减(jiǎn)除(chú)额；应纳税(shuì)额=应纳(nà)所得额(é)×税率-速算扣除数。

2 、工资扣税基数是(shì)怎么计算的 “ 工(gōng)资扣税基数(shù)不是算出来(lái)的 ，是个人所得税税法规定的。 个(gè)税起征点(diǎn)是5000。

3、法律(lǜ)分(fēn)析(xī)：新个人所(suǒ)得税的计算方(fāng)法(fǎ)：需(xū)要缴税的金额= (应(yīng)发(fā)工(gōng)资 - 五险一金 -起征额5000)×税率(lǜ)-速算(suàn)扣除数附(fù) 。工资在5000元以上(shàng)的缴纳个人(rén)所得税。

4、问题二：此图的工(gōng)资(zī)，计税基数(shù)和代扣税是怎么算(suàn)出来的(de)？是什(shén)么意思 计(jì)税(shuì)基(jī)数为(wèi)应发合计(jì)4220减去保险金(jīn)2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用新(xīn)个税税率表(2011年9月1日(rì)起实行)起征点是3500元 。

5 、工资的(de)个人所得税计算方法：应纳的所得(dé)税=应(yīng)纳税(shuì)所(suǒ)得额*适用税率 应纳税所(suǒ)得(dé)额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金(jīn)等(děng)）-专项附加扣除-依法确定的(de)其他(tā)扣除。

个人所(suǒ)得税的基(jī)数是(shì)如何计算的(de)

法律主观(guān)：个税(shuì)的计算方式：应(yīng)缴纳所得额=税前工资收入金额-五(wǔ)险一金(个人缴(jiǎo)纳部分)-费(fèi)用减除(chú)额；应纳税额=应纳所得额×税率-速算扣(kòu)除(chú)数。

个人所得税基数有三种标准(zhǔn)：工资、薪金收入的劳动(dòng)者，计税基数为月工(gōng)资扣除社(shè)保、公积(jī)金个人(rén)缴纳部分后(hòu)扣除(chú)3500元(yuán)计算(suàn) 。个体工商户的生产 、经营所得 ，以每一纳(nà)税年度的(de)收(shōu)入总额减除成(chéng)本、费(fèi)用以(yǐ)及损失后的余额(é)，为应纳税(shuì)所得额。

法(fǎ)律分析：新(xīn)个人所(suǒ)得税的计算方法：需要(yào)缴税的金额= (应发工资(zī) - 五险一金 -起征额(é)5000)×税率-速(sù)算扣(kòu)除数附。工(gōng)资在5000元以上的缴纳(nà)个(gè)人(rén)所得税 。

工资计税基(jī)数(shù)怎么算?

累计预扣预缴应纳(nà)税所(suǒ)得额=累计收(shōu)入(rù)-累计免税收入-累计减除费(fèi)用-累计专项(xiàng)扣(kòu)除-累计专项附加扣除-累计依法确(què)定的其他扣(kòu)除。

税前工资-基本养(yǎng)老(lǎo)保险-医(yī)疗保险(xiǎn)-失业(yè)保(bǎo)险(xiǎn)-工伤保险-住房公积金=个人所得税(shuì)基(jī)数。

法律(lǜ)主观(guān)：个税(shuì)的(de)计算方式：应缴纳所得额=税前工资收入金额-五险一金(个(gè)人缴纳(nà)部分)-费用(yòng)减(jiǎn)除额；应纳税(shuì)额=应(yīng)纳(nà)所得额(é)×税率-速算(suàn)扣除数 。

企业的所得税的计算(suàn)基数是什(shén)么

按(àn)照季度或年度损(sǔn)益表中的利润总(zǒng)额数值来确(què)定基数。用(yòng)利润总额乘以适用所(suǒ)得税(shuì)率（25%）得(dé)出企业应交季度(dù)或年(nián)度(dù)所得税。

就是利润表上(shàng)的(de)利润(rùn)总额乘(chéng)以适当的税率，税率是25% ，这个是不考虑(lǜ)税(shuì)收优惠的(de)税率。

企业所(suǒ)得税 是(shì)按应纳税所得额（纳税调整后的利(lì)润(rùn)）计算缴纳的(de) 。

企(qǐ)业所得税(shuì)的计税方式(shì)有2种，分(fēn)别是直接(jiē)法和间接法。

首先要知道所得税税率是25%。所得税计(jì)算的(de)基础是用到(dào)利润总额乘以(yǐ)所得(dé)税税率(lǜ)得来的 。

企业(yè)所得税的计(jì)算(suàn)基数是根据会计利润总(zǒng)额增加或减少(shǎo)税法规定(dìng)调(diào)整的项(xiàng)目(mù)金额，即应纳税所得额。应税(shuì)所得(dé)=总会(huì)计利润±调整项目金额。企业(yè)所得税的(de)征收(shōu)方式分为两(liǎng)种 ，一种是审计征收，另一种是(shì)核(hé)定(dìng)征收 。

企业(yè)所得(dé)税计(jì)税(shuì)基数

企业所得(dé)税的计算基数是在会(huì)计(jì)利润总额的基础上加或减按(àn)照税法(fǎ)规定调整的(de)项目金(jīn)额后，即为应纳税所(suǒ)得(dé)额。

企业(yè)所得税是(shì)按(àn)应(yīng)纳税所(suǒ)得额（纳税(shuì)调整后的(de)利润）计算缴纳的。 税率一般是25% 。

据此，预缴企业所得税的(de)计算公式为：月(季)预(yù)缴所得税(shuì)款(kuǎn)=月(季)应纳税所得额×33% 或：月(季)预缴所得税税(shuì)额=上一年度应(yīng)纳税所得额×1/12(或(huò)1/4)×25%。

就是(shì)利润表上的利润总额乘以(yǐ)适当(dāng)的税率 ，税率是25%，这个是不考虑(lǜ)税(shuì)收优惠的税率。

新所得税(shuì)法(fǎ)规定法定税(shuì)率为25%，内资企业和外资企业一致(zhì) ，国家需要(yào)重点扶持的高新技术企业(yè)为15%，小型微利企业为(wèi)20%，非居民企业为20% 。企业所得(dé)税特点计(jì)税依据为应纳税所得额。

根据现在的《中(zhōng)华(huá)人民共和国企业所(suǒ)得税法》规定。企业所(suǒ)得税税率为25% ，符合(hé)条件的小型微利企业，经主管税务(wù)机关(guān)批准，减免20%春有约,花不误,年年岁岁不相负，年年岁岁花相似的全诗句。企业所得税的(de)征收方式分(fēn)为两种(zhǒng)：一(yī)种是审计征(zhēng)收 ，另一种是核定征收(shōu) 。

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